Fundamento

La formación técnica constituye la base del ejercicio profesional. Sin embargo, el contexto actual exige también competencias que permitan gestionar el trabajo eficientemente, comunicarse de manera efectiva, coordinar personas, adaptarse a los cambios y tomar decisiones en escenarios cada vez más complejos.

Objetivos

Brindar herramientas que permitan reconocer y fortalecer las competencias que hoy demanda el ejercicio profesional, favoreciendo un mejor desempeño en los distintos ámbitos de actuación.

La propuesta busca promover una mirada integral sobre el desarrollo profesional y acompañar a los participantes en la identificación de capacidades que puedan aplicar en su actividad cotidiana.

Destinatarios

Todos los profesionales, independientemente de su ámbito de actuación, que deseen desarrollar y fortalecer las capacidades propuestas.

¿Qué vamos a trabajar?

• Los desafíos actuales del ejercicio profesional.
• ¿Qué entendemos por competencias?
• Competencias técnicas y competencias transversales.
• Competencias que potencian el desempeño profesional.
• Comunicación efectiva como herramienta para la gestión profesional.

• Competencias para una gestión profesional efectiva.
• Planificación y organización del trabajo.
• Liderazgo y conducción de equipos.
• Desarrollo profesional y aprendizaje continuo.

Metodología de trabajo

La propuesta combina exposiciones con actividades de reflexión, análisis de situaciones reales e intercambio de experiencias.

Se promoverá la participación activa y la aplicación práctica de los contenidos a las situaciones propias del ejercicio profesional.

Modalidad

• Dos encuentros sincrónicos.
• Dos horas de duración por encuentro.
• Exposiciones teóricas y actividades de reflexión.
• Análisis de situaciones reales.
• Intercambio de experiencias entre los participantes.
• Aplicación práctica de los contenidos desarrollados.